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转发人事处:关于做好2015年专业技术职务任职资格评聘工作的通知

根据省教育厅有关专业技术职务评聘工作的文件精神,结合学校实际情况,现将2015年我校中、高级专业技术职务申报及评聘相关工作通知如下。

一、文件依据

1、苏教师〔20155号《省教育厅关于做好2015年全省高校教师专业技术职务评聘工作的通知》。

2、苏职称〔20032号《关于印发〈江苏省高等学校教授资格条件(试行)〉等138个条件的通知》。

3、苏职称〔200915号《关于印发〈江苏省本科院校艺术学科教师专业技术资格条件〉等4个文件的通知》。体育学科教师申报教师专业技术职务,学历资历要求同艺术学科。

4、苏科〔201326号《关于加强我校专业技术职务任职资格评审工作的意见》。

5、苏科〔2014139号《苏州科技学院专业技术职务评审推荐办法》。

6、江苏省及学校有关专业技术职务任职资格评聘的其他文件精神。

二、政策说明

(一)关于业绩及任职年限截止时间

申报人员的任职年限、最高学历及最高学位取得的时间、论文论著公开发表出版时间、科研成果通过鉴定或完成时间等,均截止到20141231日。其中论文论著公开发表出版时间、科研成果通过鉴定或完成时间等必须是任现职以来的。申报之日已办理退休手续或已达到国家规定退休年龄的人员,不得申报专业技术职务。

对存有疑义和在境外取得的学历学位须提供专门机构的认证证明。

(二)关于从海外引进高层次人才的职务评聘

从海外引进的高层次人才(指在海外取得博士学位或高级职称,或在海外从事过博士后研究工作的人员)从来校之日起三年内,可不受资历限制,免试外语和计算机,高校教师资格、新教师岗前培训等可以采取“先评后补”的方式,根据本人实际水平、能力和业绩成果直接申报相应专业技术职务。

(三)关于同级转评与评聘程序

专业技术岗位人员同级转评和晋升要求按苏科人通[2014]65号《关于专业技术职务同级转评有关事项的通知》执行;专业技术职务评审机构的组成、评审程序和评审纪律等按《苏州科技学院专业技术职务评审推荐办法》(苏科〔2014139号)文件执行。

(四)关于中级职务评聘工作

12015年起中级专业技术职务的评审时间和高级专业技术职务评审时间一致,均在上半年进行。

22008年以后从事专职辅导员工作的青年教师晋升思想政治系列讲师,须取得由省教育厅组织培训后颁发的《江苏省高校辅导员上岗培训结业证书》。

三、工作要求

(一)申报材料

申报人员必须按规定如实提供申报材料,不得弄虚作假。根据省文件精神,凡申报材料弄虚作假、论文抄袭剽窃的人员,一经查实,将取消其3年内的申报晋升资格,并根据有关规定作出严肃处理。

(二)材料审核

各单位(部门)要严把材料审核关,确保申报材料真实准确、规范齐全,凡未按要求提交的申报材料一律视为不具备相应成果。凡不符合申报条件和政策的人员、不符合规定要求的材料,一律不得上报。

四、时间安排

(一)312日前,组织学习有关专业技术职务评聘工作文件,做好申报推荐工作。

各单位(部门)对照摸底情况对申报人员的申报资格进行初审,填写《申报专业技术职务人员汇总表》,并经主要领导签署意见后报人事处,电子稿发至szk @mail.usts.edu.cn

(二)316日前,  学校对各单位(部门)上报的资格材料进行审核,并将审核结果反馈至各单位(部门)。

(三)318日前,提交同行专家鉴定材料。

申报高校教师、实验技术、专职学生思想政治教育和教育管理研究系列高级专业技术职务的人员,均须将论文(著)等代表作送同行专家鉴定。具体要求请见附件1

去年已送审过的,可书面申请不再送审,若重新送审,必须增加至少一件未送审过的新代表作。

(四)47日前,材料展示、组织测评、上报材料。

1、各单位要指派专人,认真审核申报人提供的各类材料;并将申报人的相关材料在其所在单位公开展示3天,广泛听取意见,各单位集体的展示时间和地点应在单位网站上公布。对展示无异议的材料填写意见后统一报人事处,未经公开展示的材料一律不得上报。

2、申报人员在单位(部门)规定的范围内(人数不少于15人)述职,并进行民意测验。

3、申报教管、思政人员还需进行民主测评。

4、教务处对教师和实验系列的申报人员组织教学质量考核工作。

5、上报材料要求见附件2

(五)420日前,学校审核材料、公示A3简表。

人事处会同教务处、科研产业部、研究生部等相关职能部门对提交的申报材料进行审核;所有申请人员的A3简表(word格式电子文档)请于4 3日前发至师资科邮箱szk@mail.usts.edu.cn,学校将根据教育厅的要求,在人事处网页公开展示,充分接受监督。

(六)430日前,学科组评议。

学科组负责对各单位(部门)推荐应聘高一级专业技术职务人员的教学科研业绩和学术水平进行评议,并通过无记名投票方式产生评议结果。申报人员需在学科组进行述职;申报高级职务人员需在学科组进行述职并答辩。述职重点放在任现职以来教学水平、学术水平、教学科研创新等能力方面。

(七)516日前,学校评审。

学校高评委会将根据岗位指标数,对照任职条件,在认真审阅材料的基础上,充分评议,最后以无记名投票方式进行表决,确定中级聘任人选以及高级推荐人选。并按规定予以公示。

(八)522日前,学校将申报高级专业技术职务推荐人选报省教育厅及其他相关部门评审。

五、评审费用

(一)资格审查通过人员318日前登录苏州科技学院财务处缴费平台(http://payment.usts.edu.cn)进行网上自助缴费。(具体流程见附件2

具体标准为:申报中级专业技术职务人员评审费100/人,申报高级专业技术职务人员评审费200/人;需同行专家送审的人员另缴纳鉴定费副高600/人、正高900/人。

(二)省级评审费400/人仍由学校承担。

(三)凡资格审查合格并正式填表申报者其评审费和专家鉴定费不再退还。

六、其它

1、请各单位(部门)积极配合相关职能部门做好专业技术职务任职资格评审的各环节工作。

2、相关政策在人事处“师资队伍”-“职称评审”栏下载,最新信息请关注人事处网站。如有需要咨询的内容可联系人事处师资科(行政楼3204),电话68092995

 

附件1:同行专家鉴定要求

附件2:职称申报相关材料

 

 

                                                 人事处         

                                            二〇一五年三月九日